El pasado miércoles 15 de abril se realizó la presentación oficial del programa de formación CLAC-WOW 2026, en un evento virtual que reunió a participantes de distintos países de América Latina. La jornada se desarrolló de manera simultánea en varios husos horarios: 18:30 en Argentina, 16:30 en Perú y México, y 17:30 en Puerto Rico.

La apertura estuvo a cargo de Ignacio Infantas, desde Perú, quien dio inicio a una agenda centrada en los retos actuales del movimiento sindical frente a un contexto global en transformación.

Durante el encuentro, Víctor Carricarte ofreció una exposición en la que analizó la situación mundial y destacó la necesidad de que el movimiento de trabajadores cuente con estrategias renovadas para afrontar esta nueva etapa. En ese marco, subrayó el aporte que busca realizar el programa CLAC-WOW 2026 como herramienta de fortalecimiento organizativo.

Posteriormente, Roberto Mejía Alarcón, en representación de la Universidad Jaime Bausate y Meza (Perú), junto a Enrique Del Percio, de la Universidad de San Isidro (Argentina), presentaron los objetivos y fundamentos del programa. Ambos destacaron la importancia de los principios humanistas de solidaridad y dignidad, y la importancia de construir el cuerpo social desde la relaciones colectivas.

Uno de los momentos centrales fue la intervención de Quique Gilardi, quien brindó detalles sobre el inicio del nuevo ciclo formativo. Explicó que el programa se construye sobre la experiencia de un curso desarrollado durante los últimos dos años, el cual ahora busca ampliarse y profundizarse ante la necesidad de repensar estrategias, herramientas y prácticas sindicales.

Gilardi enfatizó que el contexto actual exige revisar creencias que fueron útiles en el pasado, pero que hoy pueden resultar obsoletas, así como desarrollar una comprensión más profunda de la realidad y del sentido de los acontecimientos contemporáneos. En ese sentido, destacó que la formación debe concebirse como un espacio de experimentación social y política, así como de aprendizaje continuo.

El curso iniciará el sábado 16 de mayo y estará abierto a personas vinculadas a la actividad sindical. Previamente, se enviará el programa detallado junto con una ficha de inscripción.

En cuanto a la metodología, se informó que será diferente a la utilizada en ediciones anteriores. Cada encuentro virtual incluirá una exposición temática y la entrega de materiales de apoyo. Posteriormente, los participantes se organizarán en grupos de aproximadamente 15 personas por país, donde trabajarán los contenidos bajo la coordinación de un facilitador. Como resultado, cada grupo elaborará un informe que será presentado en sesiones plenarias.

La jornada concluyó destacando la importancia de este tipo de iniciativas para fortalecer la formación sindical en la región, promoviendo el intercambio de experiencias y la construcción colectiva de conocimiento frente a los desafíos del mundo del trabajo actual.